ROI

De EQ-i® is de eerste wetenschappelijke test die ‘emotionele intelligentie’ meet. Maar werkt ze ook?

De meeste inkopers van HRM-instrumenten zijn gefocust op het halen van gewenste resultaten om een buy-in van key decision makers en klanten te krijgen. Dit geldt zeker ook voor non profit en overheden.

In andere woorden: je moet aantonen hoe de EQi 2.0 een verschil maakt in:

  • Ontwikkeling van jouw medewerkers

  • De ontwikkeling van leiders en:

  • Een scherpe selectie van ‘highly qualified’ toekomstige leiders

  • Talent aantrekken en behouden

Wij begrijpen dit. Het is niet genoeg om te zeggen dat het werkt. Je hebt cijfers en onderzoek nodig die aantonen dat:

  • Hogere verkoop en winstcijfers

  • Sterkere performance

  • Verhoogde klantwaardering

  • Stabielere tarieven

De EQ-i 2.0® staat voor:

  • Specifiek

  • Meetbaar

  • Wetenschappelijk en gevalideerde resultaten

Het is een bewezen, succesvol instrument dat helpt menselijk kapitaal te ontplooien met duurzame resultaten.

The proff is in the results….
… and we have the results to prove it, MHS (Multi-Health Systems)

MHS Brief ROI

Neem contact op

Behoefte aan meer informatie? Stuur een bericht en ik bel of mail u z.s.m. terug.

Laatste nieuws

Gecertificeerde coaching

Branchevereniging NOBCO staat voor het opbouwen en delen van goede – wetenschappelijke – kennis over coaching. Ze biedt een continu proces van kwaliteitsverbetering in coaching. Het is aangesloten bij de EMCC/EIA. Dit Europees gewaardeerde keurmerk voor beroepscoaches staat in de markt garant voor kwaliteit en professionaliteit.